När anställda kör företagsägda fordon är det lätt hänt att de ibland får parkeringsböter. Dessa böter är egentligen riktade till föraren. Den som är juridiskt ansvarig för att betala böterna är dock fordonsägare. Detta leder till att arbetstagaren inte har ett juridiskt ansvar att betala böterna. Det är därför viktigt att skaffa ett brukarkort.
Arbetsgivare upplever ofta en osäkerhet kring fall där anställda har fått parkeringsböter och vem som egentligen är skyldig att betala. Om arbetsgivaren betalar resulterar det i att böterna ska förmånsbeskattas. För att reglera detta så att inga problem uppstår om vem som ska betala är det viktigt att skaffa ett brukarkort som används som ett avtal för parkeringsböter.
Om ett separat avtal inte finns har arbetstagaren i praktiken möjlighet att strunta i att betala parkeringsböterna, detta eftersom arbetstagaren inte är juridiskt skyldig att betala böterna. Det är alltid fordonsägaren som måste betala böterna om inte ett separat avtal finns.
Avtala skriftligt om parkeringsböterna
Det är viktigt att alltid ha skriftliga avtal när det gäller hantering av parkeringsböter inom ett företag. Ett sådant avtal bör tydligt fastställa vem som är ansvarig för betalning av parkeringsböter som uppstår, särskilt när det gäller användning av företagsfordon. Detta minimerar missförstånd och juridiska komplikationer, och säkerställer att både arbetsgivare och anställda är medvetna om sina skyldigheter och rättigheter i dessa situationer.
Brukarkort reglerar parkeringsböter
Brukarkortet är en effektiv lösning för att reglera ansvarsfördelningen av parkeringsböter inom företag. Genom detta avtal kan företag enkelt fastställa att anställda är ansvariga för att betala böter som uppstår under användning av företagsfordon. Processen att skaffa ett brukarkort är smidig och sker helt online, vilket gör det lättillgängligt och tidsbesparande.
Så skaffar du brukarkort – avtal för parkeringsböter:
- Klicka dig vidare till brukarkort.se
- Fyll i alla uppgifter som efterfrågas
- Skriv sedan ut och under handlingen
